日语问题-咨询行家解决
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课程简介：【课程背景】 日语，全称日本语，是日本国的官方语言。日语极富变化、不单有口语和书面语的区别、还有简体和敬体、普通和郑重、男与女、老与少的区别。不同行业和职务的人说话也不同。这个方面体现出日本社会森严的等级和团队思维。 日语的发音很简单、只有五个母音音素和为数很少的辅音。加上不常用的各种发音总共只有不超过100个。日语的辞汇十分丰富、数量庞大、大量吸收了外来语。一般认为，当代日本的文字体系包括起源于中国的日本汉字、平假名和片假名三部分。尽管日本人和中国人所讲的语言完全不同，但日语的书写系统却是来自于汉语。日本用从汉字改变而来的平假名和片假名这两个语音书写体对汉语书写体进行了补充。取自汉字楷书偏旁的称为“片假名”(カタカナ)，从汉字草书演变而来的称为“平假名”(ひらがな)。片假名和平假名都是以汉字为基础创造的表音文字。 商务日语专业是一个特色鲜明的专业。旨在培养能以日语为工具，掌握商务知识，熟悉文秘工作，能够使用多种现代化办公室设备的德、智、体全面发展的复合型人才。能以日语为工具，掌握商务知识，既能够使用计算机、文字处理设备、通信设备及其他用于提高办公效率的现代化手段与方法。 【教学背景】 “东经日语”是苏州贤悦教育信息咨询有限公司旗下的一个品牌，是一家中日合作开办的专业日本语教育服务机构，主要提供日本语培训，出国留学咨询，外资企业员工培训的教育服务。 东经日语引进日本主流语言教材，结合世界的高清电视多媒体教学软件，经历多年在日本本土的成功实践经验，率先在苏州成立了国内具规模高端日语培训机构。 东经日语以独特的教学模式、优质的教学资源、完善的教学管理体系和人性化的母语学习环境，为广大日语爱好者包括国家公务员、企事业管理人员、在校大、中学生提供专业的、高层次的实用日语培训，帮助他们真正提高日语水平，开创理想事业和人生。【教学目的】1.通过中日思维模式上的比较，学习地道的日语表达方式2.能依据各种日常情景，状况进行沟通交流3.能适应公司的现场作业需求及理解上司的工作指示4.能在会议和介绍说明中，快速的说明，理解，记录【教学对象】1.日语零基础者2.希望在日企上班3.兴趣爱好者4.从事和对日业务有往来的工作 【课程内容】多元学习法和俱乐部活动——让学生在轻松娱乐的氛围中感受日语学习乐趣 多元学习法和俱乐部活动涵盖商务、文化、社交、旅游、娱乐、时尚……话题丰富广泛，内容紧扣时事，让您在学好日语的同时还能了解日本文化，做个日语文化达人! 带你走进日本本土的的文化，让你在感受日本文化的过程中学习词汇，让学生在轻松娱乐的氛围中感受日语学习乐趣。
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课程简介：苏州企业日语培训班【课程背景】企业培训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。目标就在于使得员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高，从而发挥出大的潜力提高个人和组织的业绩，推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展。企业培训是推动企业不断发展的重要手段之一，市场上常见的企业培训形式包括企业内训和企业公开课，网络远程授课。 【课程目的】提升日语能力， 强化专业技能拓展视野，了解异国文化专业词汇即学即用，贴合工作需求改善发音，告别中式口语 【适合对象】企业拓展国际业务，员工专业领域的商务沟通能力需要 【课程内容】一、商业主题开拓视野多元商业主题，激发员工学习兴趣帮助培养全方位日语能力，有效提升竞争力互动教学，及时纠正问题，效果显著 二、因材施教，有效学习由浅入深，循序渐进培养学员分析、解决问题的能力培养学员的自我学习能力 【课程流程】1、制作计划书根据企业的要求制作个性化培训计划书( 所需接洽内容包括具体培训人数，分班情况，具体上课的课时，单位地址，培训结果要求，师资要求) 2、试讲首肯培训计划书之后学校可以安排试讲 3、确定合作试讲反馈满意确定合作，制定培训话题以及确认 4、确认合作各项对我方培训方案和试讲满意的情况下需要确认付款方式以及合同各项 5、签订合同安排上课签订合同并付款后学校安排上课事宜 6、针对性测试对培训人员进行测试，了解培训人员的日语水平 7、分班针对企业培训人数以及培训人员水平进行分班，建议10-15人 8、开始培训课程 9、阶段性测试以及问题反馈 10、培训结束并测试 【合作方式】一、外派师资上课地点：贵公司场地特色：1、师资、课程、人数以及上课时间固定，定期、定时、定点，企业训练的目的明确2、费用比个别学员上课更为经济3、课前专人规划学习目标，课程结束后依公司要求，提供结业测验及*鉴定报告，成效易于掌握 二、团队报名优惠上课地点：东经日语 特色：1、弹性大，依员工个人能力、时间、需求等考虑，量身定做合适课程2、四位一体的教学服务，享受东经日语外教小班制上课3、分级别，有针对性授课，效果更有保障 【课程保障】全程追踪管理，掌握培训效果专属顾问定期督导，激发学习动力员工学习动态、老师评语及时知晓定期提供学习报告，效果不用愁
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课程简介：应对2010年新改革考试，加大日语听力和会话的比重，每课循序渐进的学习日语会话、词汇、语法。授课采用互动式教学模式，让每位学员能够寓教于乐，在互动中学到实用日语，掌握考试技巧。精选课程S系列日语课程SS系列日语课程SSS系列日语课程
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